我在八零当电工 第48节 (第2/4页)


    等项目研究方案最终敲定下来，已经是三天后，2月19日。

    这个时候，工厂给她调来的参与人员终于到位。

    两个老技术员，再加两个技工，加上她也就是整整五个人，简单的驱动电机5个人，已经是绰绰有余。

    两个技术员，是年初刚刚调任来的新人，因为机械厂去年肉眼可见的振兴，上头也越发重视下派人手。

    两人年纪不小，三十出头。

    猛然看见带组的是一个小屁孩，分外不服气。

    “凭什么项目带队的维修部的技术员，还是个年纪轻轻的小孩。”

    “小孩也就算了，还是个女技术员，是来当记录员的吗？”

    “就是，这小身板，电机能不能拿得起来都是个问题，铜线铁片金属物一堆，你能处理吗？”

    两人忍不住在旁嘀咕，声音还不小，叶秋莹想听不见都难。

    对方不服也有道理，老员工资历摆在那里，突然来一个年轻轻还没有背景的人带组，混这么多年，难不成白干了？

    对于这种问题，也很好处理，直接用实力说话。

    哪个年代，真操实练出成绩，都值得被尊重。

    叶秋莹微笑上前，拿着项目指导书，放在新放置到办公桌上：“你们对这个项目了解多少？对驱动电机又有多少了解？”

    “不就是普通电机吗？将电能转化为机械能，这次项目主要负责电动汽车的驱动电机的研发。”

    叶秋莹点头：“驱动电机可以研发生产的种类，有做计划吗？各种类型起到作用效果有何不同，对比方案出来了吗？”

    “这……我们才刚调来，没来得及想。”

    没有事先做好准备工作，态度不够积极。

    叶秋莹也不在意继续道：“你们既然了解驱动电机的一些原理，也应该明白，做出来并不是这么容易。”

    见他们不说话，叶秋莹也没有客气。

    “除了材质问题，我们能不能试着在驱动电机里加上各种保护措施呢？电机可操作性、可控制性，内置自动保护机制，熔断切断电源机制，有做过设计吗？”

    后续叶秋莹又陆续指出几个问题。

    例如想要大批量上线生产，如何做到压缩成本，减少工序。

    如何提升工艺技术使驱动电机，更