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了，还有自动报数。

薛珀在让子弹飞了几回后，总算在重点了，最高能打九环，偶尔八环，剩下的都在四环左右徘徊，成绩相当的稳定。

“编号ＡＳ0１６２２１，现在立刻到会议室。重复一遍，编号ＡＳ0１６２２１。”

丛文的声音从大家的监视者里面冒出来。大家先是为丛文如此正常正经说话感到一愣。然后一下刻就在想……

这编号谁的啊。大家在监狱里叫得都是名字，编号什么的，有些人连自己的编号都不记得了。

比如……

“主席，我的编号是多少？”真想不起来了。

“ＡＳ0１６２２１。”

“…………”

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“你好，薛珀先生，我是国家荣誉鉴定及颁发部的，下面有件事需要对您宣布。”对着薛珀打官腔的是一个眉目柔和举止优雅的青年。

举手投足到语言气质，都给人一种礼仪模范的感觉。愣谁面对这样的“标准”，除了略微紧张外就是那被重复尊重难以抑制的好感。

国家荣誉鉴定和颁发部可以说是一个比较神奇的部门。曾经这个部门当然是不存在的。你获得了什么奖励。都是由你的上司颁发。

有了上下级的关系，自然猫腻也多了。还有就是有些跨行业的奖励，总是办理得十分拖拉。

经过不断的改革，就诞生了这么一个部门。

比如，薛珀的父亲或者哥哥，获得了军功。除了军部给予奖励，但是必须经过这个部门的鉴定，并且由他们来颁发。

这个部门基本上就负责国家级别的事情，如果是私人的，要请他们来鉴定和颁奖也是可以的。

那马库斯来说，他就早早的那个部门办齐了手续并且报了名。就等排队排到了后，请这个部门出面给自己任劳任怨的属下们，尤其是坤颁个大奖。

这是十分有面子的一件事情。也会是他们履历上相当漂亮的一笔。

肯让老板如此费心的员工肯定是顶级的，跳槽到哪里都是受到绝对优先和礼遇的。当然了，老板基本上不会这么没眼光的为会随便跳槽或者背叛的员工弄这个奖励。而士为知己者死。有了这样的荣誉的员工，基本上都是为公司