第六十三章 主动请缨 (第1/3页)

    日子一天天的过去，转眼黄云逸在技术部实习两个月马上要到期了。

正准备去企业管理部实习的时候。这天去看林主任，和林主任聊起来了集团公司一年一度的技术成果比赛要开始了，华达从来没有得过奖，汪总上次还专门为这个事情骂过技术部和企业管理部的两个头。

这次华达要选择三个课题参加，目前两个课题已经选择好了，但是没有人愿意参加，因为每年花很大的精力去搞这个，都得不到奖最后还要挨汪总的骂。

两人聊了很久，最后林主任建议黄云逸自己主动请缨参加技术成果比赛，这是一个很好的机会，越是人家不肯做和做不好的，都是你们年轻人的机会。

黄云逸想了想，自己心里分析了一下，认为如果要参加，最好提出做一个和资质认证挂上钩的课题，这样汪总肯定很重视，而且自己也很熟悉里面的情况。

黄云逸晚上打电话和章主席说了一下。章主席说好啊：“小林现在倒是很关心你，你听他的，可以让他当项目负责人，他在集团公司技术部和企业管理部有人，到评奖的时候肯定有些好处。”

第二天就和把自己的想法和林主任汇报了一下，林主任自然高兴，两人又商量了一会之后，黄云逸马上去报了名。

汪总一看黄云逸主动提出要做一个和资质有关的技术课题，非常高兴，专门交待林主任这个认证办的代理主任要给予经济和人力上的支持，还让黄云逸选了三车间作为项目基地。

就这样成立由林主任任项目组长，马主任任副组长，黄云逸为责任人，车间里阿毛等几个技术人员为组员的技术推进小组。

开始，黄云逸还弄不清楚这个技术成果比赛是什么东西，从技术部、企管部借了几本相关的书看了之后。

才明白技术成果比赛其实和qc成果发布，和国家的技术创新奖都有些象，也都有些关联，但是是一个**的比赛。本来是成立一个技术小组，象qc小组一样在生产或工作岗位上从事各种劳动的职工，围绕企业的经营战略、方针目标和现场存在的问题，通过技术调研、技术攻关、开发新项目，以改进质量、降低消耗、提高企业效率，进行技术创新。它结合使用了qc质量管理的长期的群众参与的，不断改进质量、降低消耗，提高经济效益的的内容，也融入了技术创新项目管理内容。

可是现在华达要搞的，倒成了重视这个课题的比赛，不是这个技术研发推进的过程，也就是最后的评奖，前面的所有一切程序和调研、技术开发、技术推广应用啊什么的都没有了。

不过黄云逸现在倒没有心情去关心这个东西。正于林主任说的一样，很多东西，改变自然有他的道理。更多的是想着如何去把这个课题做的好，在集团公司的发布会上获奖。

经过